Profissionais
Sócio
Francisco A. Prado de Andrade Coutinho
Áreas de atuação
Experiência
Francisco atua em assuntos societários em geral, operações de fusões e aquisições (M&A), joint ventures e desinvestimentos, envolvendo clientes nacionais e internacionais, incluindo companhias abertas e fundos de private equity. Assessora, também, clientes nacionais e internacionais em assuntos de remuneração de executivos e governança corporativa.
Formação
Bacharel em Direito – Pontifícia Universidade Católica de São Paulo (PUC-SP);
Pós-graduação em Administração de Empresas (CEAG/FGV);
Complementação da pós-graduação em Administração de Empresas – Instituto Tecnológico Autónomo de México (Itam).
Reconhecimentos
Chambers Brazil – Social Security (2024 – 2026).
CNSP publica norma que dispõe sobre a Política de Remuneração das supervisionadas SUSEP
Susep coloca em CP normativo sobre remuneração de executivos e colaboradores de entidades supervisionadas
Projeto de Lei que define Plano de Stock Option como mercantil é aprovado no Senado
Assuntos:
O novo regime de divulgação de informações por companhias abertas e aspectos ESG
Mattos Filho anuncia a promoção de nove advogados a sócios
Retenção de talentos em fusões e aquisições na indústria de tecnologia
Em operações de fusões e aquisições no setor de tecnologia, especialmente em negócios escaláveis, a permanência dos fundadores e de profissionais estratégicos costuma ser tão relevante quanto a própria transação.
Clique aqui e acesse a matéria publicada no Jota.
Áreas de Atuação
DEAL: L Catterton inks merger between Brazilian beauty companies
Mattos Filho has helped private equity fund L Catterton with the merger of Brazilian beauty retailers Bel Cosméticos and Mundo do Cabeleireiro.
Clique aqui e acesse o deal publicado no Latin Lawyer.
Áreas de Atuação
ARTIGO: Opções de compra de ações “debaixo d’água”: o que fazer quando o incentivo perde valor?
A oscilação do mercado pode afetar bastante os programas de incentivo de longo prazo das empresas, principalmente aqueles que envolvem opções de compra de ações (os chamados Stock Options Plans ou SOPs).
Quando o valor das ações cai, é comum que opções concedidas no passado fiquem “debaixo d’água”. Isso significa que o preço para comprar a ação, definido lá atrás, fica acima do valor atual de mercado. Nessa situação, o incentivo perde o sentido, já que ninguém quer pagar mais caro por uma ação do que ela realmente vale. Isso pode desmotivar os executivos e dificultar a retenção de talentos.
Clique aqui e acesse o artigo publicado no Capital Aberto.
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